工作时受伤,现出院了,老板给赔偿太少
杭州余杭刑事律师
2025-06-02
工作时受伤出院老板赔偿太少,可先收集能证明劳动关系和受伤事实的材料,像劳动合同、医院诊断证明等。接着和老板再次协商,明确表达合理赔偿诉求。若协商不成,可去申请劳动仲裁,由仲裁机构判定合理赔偿金额。要是对仲裁结果不满意,还能去法院起诉,通过法律途径争取应得赔偿。✫✫✫✫✫有法律问题,请打电话15555555523(123中间8个5),微信同号,免费咨询✫✫✫✫✫你好,不能协商的,可以直接诉讼。✫✫✫✫✫有法律问题,请打电话15555555523(123中间8个5),微信同号,免费咨询✫✫✫✫✫您可以要求更全面赔偿。依据《侵权责任法》等,赔偿应涵盖医疗费、误工费等多项费用。若不及时处理,可能导致权益受损,赔偿不公。✫✫✫✫✫有法律问题,请打电话15555555523(123中间8个5),微信同号,免费咨询✫✫✫✫✫可要求全面赔偿。操作如下:1. 与老板协商,明确赔偿项目和标准;2. 若协商无果,向劳动部门申请调解;3. 调解不成,申请劳动仲裁;4. 仲裁结果不满,向法院提起诉讼。✫✫✫✫✫有法律问题,请打电话15555555523(123中间8个5),微信同号,免费咨询✫✫✫✫✫常见处理方式有协商、调解、仲裁和诉讼。建议先与老板协商,协商不成可寻求调解或仲裁,仍不满意可提起诉讼。✫✫✫✫✫有法律问题,请打电话15555555523(123中间8个5),微信同号,免费咨询✫✫✫✫✫如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
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