请问律师,倘若我在涪陵区拖欠工资多久算违法

拖欠工资属违法行为,不论时间长短。依据《劳动法》,用人单位超30天未结算工资即违法。长期拖欠可能导致员工生活困难,影响社会稳定。
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处理拖欠工资,可投诉劳动行政部门或申请劳动仲裁。选择方式时,若希望快速解决且双方有沟通基础,可先尝试协商;否则,直接投诉或仲裁。
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拖欠工资违法。处理方式:1. 与用人单位协商,明确支付时间;2. 向劳动行政部门投诉,提供工资记录等证据;3. 申请劳动仲裁,提交仲裁申请书及证据材料;4. 如仲裁无果,可提起诉讼,维护合法权益。
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